Le tabou du stress au travail #LTH 4

Publié le 02/03/2021

Nouvelle édition du Tri Hebdomadaire, bulletin sur les questions de qualité de vie et des conditions de travail. A vendredi pour le prochain numéro !

Prise en compte des Risques psycho-sociaux (RPS) et des troubles musculo-squelettiques (TMS)

« Malgré plusieurs tentatives d’employeurs de s'attaquer au tabou du stress au travail, il reste encore beaucoup de chemin à parcourir avant d'avoir des conversations ouvertes sur le sujet. Echanger sur sa santé au travail demeure en effet difficile, soit par crainte que cela ne nuise à sa carrière, soit en raison de sensibilités culturelles. Les équipes RH ont un rôle majeur à jouer pour lever les obstacles afin que les salariés se sentent suffisamment soutenus pour oser parler de leurs problèmes. La crise du Covid-19 a déjà intensifié les risques psychosociaux avec des salariés qui ont dû pratiquer le télétravail en continu pendant de longs mois, qui ont pu être mis en activité partielle et ont fait face à des changements rapides et parfois déstabilisants. Les entreprises en France font un travail incroyable pour assurer la sécurité de leurs collaborateurs, mais au-delà des actions pour les protéger de l’épidémie il est essentiel ne pas oublier la sécurité émotionnelle des collaborateurs et développer plus que jamais ses politiques de qualité de vie au travail. » Carlos Fontelas De Carvalho, président d’ADP en France et en Suisse. Le 18 janvier est considéré comme le jour le plus déprimant de l’année. En effet, le Blue Monday se caractériserait par une baisse de la productivité des employés (un lundi, après les fêtes, avec une météo hivernale, où le salaire n’est pas encore tombé…). Un mal-être qui risque d’être accentué cette année après ces derniers mois éprouvants suite à la crise de la Covid-19. Source : GPO-mag, site d'info de dirigeants d'entreprise, 18 janvier 2021

 « Il existe une montée des actes de violence à l’encontre d’un grand nombre de professionnels qui travaillent pour la population : forces de l’ordre, pompiers, infirmiers, travailleurs sociaux, agents des collectivités… » Michel Fontaine, maire de Saint-Pierre, radiologue. Les personnalités politiques de La Réunion réagissent à l’agression de Jean-Marie Virapoullé. Le mardi 26 janvier, l’élu saint-andréen recevait un patient dans son cabinet en tant que médecin généraliste. Jean-Marie Virapoullé s’est alors fait rouer de coups par ce patient qui souffrirait de troubles psychologiques. Source : lequotidien.re, 26 janvier.

 

Optimisation des déplacements professionnels

« Même pour les très courtes distances entre leur domicile et leur lieu de travail, les Réunionnais utilisent majoritairement la voiture. » L’Insee. Dans sa publication concernant les courts déplacements domicile-travail en 2017, l’Institut national de statistiques indique que 7 actifs réunionnais sur 10 utilisent la voiture. Source : linfo.re, 26/01/2021

Mots clés :